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廣州香格里拉大酒店 7人分享

工資漲幅 | 工作時間

真人分享( 廣州香格里拉大酒店 )

廣州香格里拉大酒店怎么樣

廣州香格里拉大酒店一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
薪資一般是一年一漲,漲幅的話,不同部門不同崗位不知道是不一樣的,一般是5%~15%。 特別優(yōu)秀的那種就另說吧。非常大的一家公司,制度非常完善。
此信息由廣州香格里拉大酒店員工[人事/前臺/專員]分享于2021年05月
廣州香格里拉大酒店工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
做前臺不好的地方就是時間非常彈性,遇到客流量大的時候就得留下來加班幫一會兒。但好歹還是雙休,就算是加班也會以補(bǔ)假形式來補(bǔ)貼。最夸張的時候見過班表上有累計(jì)的一百多個小時的加班時長。但是淡季的時候就可以拿著這些假期出去搞一個錯峰的小長假。
此信息由廣州香格里拉大酒店員工[人事/前臺/專員]分享于2021年05月
你選擇加入廣州香格里拉大酒店的原因是什么?你覺得加入廣州香格里拉大酒店對你的職業(yè)幫助大嗎?
專業(yè)如此。幫助很大,主要是拓展自己的見識閱歷,提升自己的職業(yè)素養(yǎng)跟綜合素質(zhì)。并且同事們都非常優(yōu)秀?。?!在這個工作氛圍再艱苦的工作也可以相互依靠,堅(jiān)持下來。
此信息由廣州香格里拉大酒店員工[人事/前臺/專員]分享于2021年05月

面試經(jīng)驗(yàn)(廣州香格里拉大酒店,共3條分享)

2016-11-23 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

首先是第一輪,很郁悶他的第一輪是直接部門經(jīng)理面。我是前廳經(jīng)理面試的,就是簡單的聊聊天,再用英文問了幾個問題。然后他說把我分到服務(wù)中心去,問我O不OK。我說沒問題,之后就是服務(wù)中心的經(jīng)理過來和我面試。也用英文簡單交流了一下。最后部門這邊沒問題之后就是HR那邊面。主要是拿著我的簡歷,問一些我的工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)情況、家庭狀況之類的。最后就說等通知。然后第二天HR那邊就來了電話,說我被聘用啦

面試官問的面試題:

部門經(jīng)理那邊的話用英語簡單問了一下你的興趣愛好之類的。HR這邊的話是問我工作辛苦啊是后臺服務(wù)的美機(jī)會面客的,能不能接受。

公司動態(tài)

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  • 廣州香格里拉大酒店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):
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  • 所屬行業(yè):酒店/餐飲 餐飲業(yè)
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