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待遇點(diǎn)評(píng)
首先是自我介紹,然后面試官根據(jù)簡歷問了一些相關(guān)內(nèi)容,在問自己對(duì)職位的了解,在對(duì)自己這次的面試做個(gè)評(píng)分。
先做個(gè)自我介紹,還問了一些項(xiàng)目問題,你對(duì)經(jīng)營管理的了解,就此次面試給自己打個(gè)分,為什么打這個(gè)分?jǐn)?shù)?
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