男女靠逼又疼又叫的谁看视频-亚洲av色精品一区二区-亚洲区一区二区激情文学-亚洲av午夜福利精品第一区

統(tǒng)計(jì)局 20人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

統(tǒng)計(jì)局怎么樣

統(tǒng)計(jì)局有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
政府部門該有的福利都有,相比起大多數(shù)的公司企業(yè)來(lái)說(shuō)都還是相對(duì)不錯(cuò)的,就是工資比較低,沒什么發(fā)展前途
此信息由統(tǒng)計(jì)局員工[科員]分享于2019年02月
統(tǒng)計(jì)局工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作偶爾來(lái)了任務(wù)比較忙,平時(shí)的工作節(jié)奏還是比較緩慢的,周末有突發(fā)任務(wù)需要加班,一般不用,加班補(bǔ)助平時(shí)沒有,任務(wù)是對(duì)人的
此信息由統(tǒng)計(jì)局員工[科員]分享于2019年02月
統(tǒng)計(jì)局一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
體系可以說(shuō)十分完善了,畢竟是政府部門,長(zhǎng)薪主要看職稱和工齡,漲幅一般般,沒什么變動(dòng)的話漲幅很小,熬資歷的行當(dāng)把。。。。。。。
此信息由統(tǒng)計(jì)局員工[科員]分享于2019年02月

面試經(jīng)驗(yàn)(統(tǒng)計(jì)局,共1條分享)

2019-05-09 | 校園招聘
面試過程:

先自我介紹,學(xué)位在校經(jīng)歷及是否有相關(guān)課程。能不能接受高強(qiáng)度工作,即連續(xù)加班情況。工作是否能夠服從領(lǐng)導(dǎo)安排,可能工作內(nèi)容會(huì)經(jīng)常改變。對(duì)自己的評(píng)價(jià)是怎樣的,學(xué)習(xí)能力是否很強(qiáng)。

面試官問的面試題:

是否學(xué)過會(huì)計(jì)學(xué)。能不能接受高強(qiáng)度工作,即連續(xù)加班情況。工作是否能夠服從領(lǐng)導(dǎo)安排,可能工作內(nèi)容會(huì)經(jīng)常改變。對(duì)自己的評(píng)價(jià)是怎樣的,學(xué)習(xí)能力是否很強(qiáng)。

公司動(dòng)態(tài)

  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 統(tǒng)計(jì)局新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):公務(wù)員/事業(yè)單位
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):其他行業(yè) 政府/公共事業(yè)/非盈利機(jī)構(gòu) 會(huì)計(jì)/審計(jì) 金融/投資/證券
  • 官方網(wǎng)址: