巡檢員工資待遇(余姚，2019年)

2019-10-14 | 寧波富誠汽車零部件有限公司

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

沒有人權(quán)，沒有原則，沒有底線，工作很難看，沒有什么福利，沒有道理可講，領(lǐng)導(dǎo)架子很大，，，伙食也很差，上夜班也沒有飯吃，每個人都斤斤計較，煩的哼

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

工作節(jié)奏就是工作量一天比一天大，直到把你逼走為止，加班都是強(qiáng)制性的，而且一般都是自己工作范疇以外的，領(lǐng)導(dǎo)邀功的，員工費(fèi)力不討好的加班補(bǔ)助是什么，我只知道是15元一個小時，好像聽著還可以，但是績效到了C是要扣基本工資的，還要考核，工資架構(gòu)很奇怪的，我辛苦熬出來的錢，說扣就扣了

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

沒有思想，沒有見過錢的，不怕丟命，拿自己身體當(dāng)玩意的人，最好是啞巴，像個機(jī)器一樣的只會做事的，一個質(zhì)量部的巡檢員，做好自己的事情同事，深深的被領(lǐng)導(dǎo)用成了物流，就這還要天天罰款，天天挨罵，一個人看三個人的區(qū)域，不是累成狗就是累成死狗，還一個星期急轉(zhuǎn)班，不讓請假，把人都搞傻了

項(xiàng)目工程師工資待遇(寧波余姚，2009年)

2012-06-21 | 寧波富誠汽車零部件有限公司

工資待遇：