[系統(tǒng)分析師]系統(tǒng)分析師 - 現(xiàn)在員工

2011-08-30 13:05:27 | 濟南

公司優(yōu)點：

現(xiàn)在學(xué)生拿1700吧,現(xiàn)在試用期,所以學(xué)生不實行70%,等轉(zhuǎn)正后就是70%(沒項目時候)你至少在合同期內(nèi)是走不了的,百般刁難。領(lǐng)導(dǎo)和部分組長不是發(fā)70%,他們100%。組長待遇都4000以上,但是干活的時候還是下面的組員干的多,不公平啊。領(lǐng)導(dǎo)只知道整天咋呼,但是現(xiàn)在沒項目了就整天躲著員工,心虛啊!!!反正去了就知道什么是不公平了,整天一到那房間就鬧心啊,就跟看到壟斷企業(yè)不干活拿高薪一樣。如果自己能接受這事實就來世科吧!

公司缺點：

同志們有其他路子千萬別進去，進去一定沒有好下場，工資低不說，福利還差，中秋節(jié)只發(fā)一盒30元的月餅！簽合同之前講好的年底雙薪什么的，都是騙人的。我也呆了三年了從來沒給發(fā)過雙薪。合同里只寫個工資，其他什么都沒有的。

給求職者的建議：

公司領(lǐng)導(dǎo)水平太差了,沒有項目就拿員工開刀,沒有項目應(yīng)該是你領(lǐng)導(dǎo)無能啊。

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