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途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司 面試 (共18條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 56
  • 0%
  • 6%
  • 73%
  • 13%
  • 6%

應(yīng)聘途徑

途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共18條) 最近更新時間:2025-01-23 17:26:27

數(shù)據(jù)分析師面試經(jīng)驗(yàn)(南通) - 途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司
2025-01-23 17:26:27 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

三輪面試
第一輪HR電話面試,詢問之前工作經(jīng)歷,技能等等,用時大概二十分鐘;
第二輪直屬經(jīng)理和分公司負(fù)責(zé)人共同面試,聊以往工作經(jīng)歷,遇到的問題,怎么協(xié)調(diào)的,有沒有什么成功的案例,詳細(xì)說明,為什么成功等等,聊了很久,大概一個多小時;
第三輪部門負(fù)責(zé)人面試,約在了晚上近十點(diǎn),后來認(rèn)為技能不太匹配被PASS了

面試官問的面試題:

途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司數(shù)據(jù)分析師面試題

三輪面試
第一輪HR電話面試,詢問之前工作經(jīng)歷,技能等等,用時大概二十分鐘;
第二輪直屬經(jīng)理和分公司負(fù)責(zé)人共同面試,聊以往工作經(jīng)歷,遇到的問題,怎么協(xié)調(diào)的,有沒有什么成功的案例,詳細(xì)說明,為什么成功等等,聊了很久,大概一個多小時;
第三輪部門負(fù)責(zé)人面試,約在了晚上近十點(diǎn),后來認(rèn)為技能不太匹配被PASS了

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數(shù)據(jù)分析師面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司
2022-09-28 20:49:29 | 社會招聘
面試過程:

在同一天:
1.筆試,包括SQL和Hadoop;
2.一面,主要是對公司產(chǎn)品的理解;
3.二面,主要討論經(jīng)歷還有用過的語言和工具。
第二周:接到HR的電話,總體感覺不太愉快。問了找工作的情況,有沒有拿到Offer,為什么不去其它城市工作,由于我以前兩次實(shí)習(xí)都是在不同的行業(yè),就問為啥不再去做那兩個行業(yè)的工作,就感覺在拼命勸你不要來公司。最后聊了聊工資,比預(yù)期低但也能接受。掛電話之前說還有一些流程要走,這周會給我打第二次電話,然后說完又強(qiáng)調(diào)了一遍,如果這幾天我遇到什么其它機(jī)會不要放棄,反正HR面從始至終透露著要涼涼的味道。

面試官問的面試題:

途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司數(shù)據(jù)分析師面試題

現(xiàn)場做筆試題,寫SQL,字段有:id,組標(biāo)識,時間。找出每組時間最新的id。隨后詢問了簡歷上面的項(xiàng)目以及相關(guān)的工作,干什么,有什么收獲。

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產(chǎn)品經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司
2022-07-15 10:51:30 | 社會招聘
面試過程:

之前工作項(xiàng)目,關(guān)注什么指標(biāo),具體分析案例,用了哪些分析方法,分析的原因和結(jié)果,最后獲得什么經(jīng)驗(yàn)

面試官問的面試題:

途家網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司產(chǎn)品經(jīng)理面試題

自我介紹,之前工作項(xiàng)目,關(guān)注什么指標(biāo),具體分析案例,用了哪些分析方法,分析的原因和結(jié)果,最后獲得什么經(jīng)驗(yàn)

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