一面很簡單，面試官只會提出一些固定的問題，你的優(yōu)缺點，你為什么選擇銷售等等
二面則是群面，hr會給你們一些資料讓你們用fabe規(guī)則來推銷產(chǎn)品
三面則是主管面，領(lǐng)導會來直接面試你，這個場景會時不時給你一些壓力看看你的反應(yīng)。

1，你為什么選擇我們公司
2，你為什么選擇銷售
3，請說一說你的優(yōu)缺點
4，請用fabe規(guī)則來介紹一款產(chǎn)品
5，情景模擬，扮演角色來說服hr同意你的看法
6，壓力面，hr會故意說錯信息，或者故意否定你，以此觀察你的反應(yīng)。

1.自我介紹
2.tcp和udp區(qū)別
3.自己最熟悉的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議
4.dns
5.二臺主機通信工程
6.對銳捷的認識，希望怎么樣發(fā)展
7.自學能力的體現(xiàn)

1.自我介紹
2.tcp和udp區(qū)別
3.自己最熟悉的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議
4.dns過程
5.二臺主機通信工程
6.DHCP
7.自己的愛好

提前幾天郵箱通知的面試，時間是在晚上有點奇怪。視頻面試，整體過程還算不錯，提前幾分鐘進去等待，八點鐘面試官進來，問的問題不算難，還比較親近，不會的時候還安慰了一下，總共面了十五分鐘。

1、畢業(yè)設(shè)計的框架
2、瀑布模型有幾個生命周期
3、知道哪些協(xié)議
4、UDP和TCP的區(qū)別（并就你的回答繼續(xù)深挖了一下）
5、IP協(xié)議中子網(wǎng)掩碼的劃分
6、DHCP協(xié)議
7、測試一個風扇
8、大學期間最自豪和最失敗的事情

先做了一個測評，然后有hr小姐姐聯(lián)系面試時間進行一面。面試官人很好，1vs1面試，就個人簡歷及個人情況進行提問。然后自己提出問題。

家庭狀況，是否獨生子女
本科研究生經(jīng)歷和專業(yè)匹配度
對這個工作崗位的了解情況
是否有意愿參加這個崗位工作
目前收到的offer

學校招聘網(wǎng)上了解的消息，然后做了測評。之后有hr小姐姐打電話通知一面，是線上面試，是1vs1面試，面試官人很好，很溫柔。問的問題是個人信息，不難。

主要提問個人信息
本科研究生學歷及高考成績。
對這個職位的了解。
工作意愿。
能否參加實習。
能否在北京工作。
個人實習經(jīng)驗等等。等等等等相關(guān)問題。

一面主要是對人的性格進行一個簡單的了解 二面是群面的形式 每個人首先自我介紹 最后兩個沒有發(fā)言機會 之后是學習如何銷售上商品 每個人都一段時間準備 之后介紹完由別人進行點評 總體很緊張 三面主要是對學習能力進行考察

你怎么樣讓用戶覺得需要你的產(chǎn)品
你覺得你過往經(jīng)歷中哪一點最值得自豪
你覺得你有哪些不足
網(wǎng)絡(luò)的七層模型
openflow協(xié)議
你覺得自己像加入我們公司的原因
你通過昨天的面試學習到了什么