你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

沒(méi)什么情景吧就幾個(gè)人的外包公司,人少 工作分配也沒(méi)有制度，能者不一定多勞,老實(shí)人才會(huì)多勞。工作氛圍很差,員工氛圍和睦.老板會(huì)壓榨人。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

除了老板 員工之間到時(shí)相處很好 畢竟患難與共。 感覺(jué)一開(kāi)始的加班都被老板當(dāng)做理所當(dāng)然。不自量力的接下了做不完的工作量 很無(wú)奈

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？

大,不適合。辭職直接走了6 7個(gè)人 最后之上下 5 6個(gè)人在公司。感覺(jué)新人進(jìn)去的話,沒(méi)有人帶. 所以要靠自學(xué)?；蛘叨鄦?wèn)其他人，會(huì)很難。不會(huì)給你太長(zhǎng)的適應(yīng)期 反正我是第二天就開(kāi)始做項(xiàng)目了