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上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司 5人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時間:2025-08-10 18:22:08

上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣

上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2019年),上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司平均工資為6400元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

平均工資

¥6400

更新于2025年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司工資待遇(共3條)

項目經(jīng)理工資待遇(上海,2019年)

2019-04-09 | 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:7500元
五險一金 只有商業(yè)保險 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六周天輪班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
很差。處理,所以就導(dǎo)致了什么重大的是也要還是在這個這么大的事故以后,兩天之內(nèi)就恢復(fù)了構(gòu)成鐵路的正常運(yùn)營秩序,他們從業(yè)務(wù)的角度工作是不是效率很高?。靠墒撬麄冞@么優(yōu)秀的工作,不但沒有人表揚(yáng)他們,還有人批評他們。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
加班 我們他們說我們犯的罪是吧?你說哪有天理啊?就是因為什么,形象的問題沒有處理好,也就是說我們?nèi)绻麩o效的問題沒有考慮到的話,我們光光東西的話,最后的結(jié)果并不一定對我們有利,啊,所以在進(jìn)行信息安全。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
也需要專業(yè)部門對它進(jìn)行判斷啊,包括公共關(guān)系部門的參與啊。運(yùn)營安全中啊,很重要的內(nèi)容啊,就是介質(zhì)的管理,主要是硬件和操作人員把軟件的軟件開發(fā)安全好,那么首先大家要了解啊,這個介質(zhì)呢,也是通過她的分類來考慮。

技術(shù)支持工資待遇(上海,2015年)

2015-01-16 | 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:4000元 津貼補(bǔ)助:500元 年終獎:2000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5天

技術(shù)支持工資待遇(上海,2013年)

2014-07-04 | 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:4000元 加班工資:0元/小時 津貼補(bǔ)助:200元 績效工資:300元 年終獎:2000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金 福利補(bǔ)貼:200元
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:3天 每周工作天數(shù):5天
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    上班時間 (上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司 ,共3條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說基本準(zhǔn)時下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,平均有4天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 5天 逐條查看

    五險一金 (上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司 ,共3條分享)

    • 是否有保險(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司 ,共3條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 非常滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得很后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般還可以 逐條查看

    上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司 - 員工說待遇

    上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    很差。處理,所以就導(dǎo)致了什么重大的是也要還是在這個這么大的事故以后,兩天之內(nèi)就恢復(fù)了構(gòu)成鐵路的正常運(yùn)營秩序,他們從業(yè)務(wù)的角度工作是不是效率很高???可是他們這么優(yōu)秀的工作,不但沒有人表揚(yáng)他們,還有人批評他們。
    此信息由上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司員工[項目經(jīng)理]分享于2019年02月
    上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    也需要專業(yè)部門對它進(jìn)行判斷啊,包括公共關(guān)系部門的參與啊。運(yùn)營安全中啊,很重要的內(nèi)容啊,就是介質(zhì)的管理,主要是硬件和操作人員把軟件的軟件開發(fā)安全好,那么首先大家要了解啊,這個介質(zhì)呢,也是通過她的分類來考慮。
    此信息由上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司員工[項目經(jīng)理]分享于2019年02月

    上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司招聘工資

    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年11月發(fā)布職位區(qū)域經(jīng)理,上海薪酬: 15-20萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年11月發(fā)布職位Java全棧工程師,上海薪酬: 1.5-2.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年11月發(fā)布職位保密專員,上海薪酬: 1-1.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年11月發(fā)布職位高級研發(fā)經(jīng)理,上海薪酬: 2.5-3.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年11月發(fā)布職位C++開發(fā)工程師,上海薪酬: 1.5-2.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年10月發(fā)布職位區(qū)塊鏈開發(fā)經(jīng)理,上海·楊浦區(qū)薪酬: 3.5-4.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年10月發(fā)布職位C++開發(fā)工程師,-薪酬: 2-3萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年10月發(fā)布職位技術(shù)支持工程師,上海·楊浦區(qū)薪酬: 9千-1.2萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年10月發(fā)布職位售前技術(shù)支持工程師,-薪酬: 1.2-2萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司于2023年05月發(fā)布職位首席研究員(區(qū)塊鏈、元宇宙方向),上海·楊浦區(qū)薪酬: 3.5-4.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘

    面試經(jīng)驗(上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司,共0條分享)

    • 暫時沒有網(wǎng)友分享上海漢邦京泰數(shù)碼技術(shù)有限公司的面試經(jīng)驗,我來分享
    同行業(yè)名企工資待遇