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容誠(chéng) 32人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

容誠(chéng)怎么樣

容誠(chéng)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
每年部門(mén)旅游,可報(bào)銷3000元,但這是部門(mén)集體旅游,不去不報(bào)銷不提現(xiàn)。部門(mén)經(jīng)費(fèi)多的年終會(huì)分給部門(mén)成員,這都取決于部門(mén)總監(jiān)。
此信息由容誠(chéng)員工[審計(jì)]分享于2024年05月
容誠(chéng)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
準(zhǔn)時(shí)下班,遇上忙季會(huì)加班,年假還蠻多的,有時(shí)候會(huì)超過(guò)一個(gè)月也有可能;基本雙休吧,但是也有特例,還是要看忙季還是淡季啦!
此信息由容誠(chéng)員工[審計(jì)助理]分享于2020年11月
你是否愿意推薦朋友來(lái)容誠(chéng)工作?原因是什么?
愿意, 專業(yè)對(duì)口還是很推薦的,公司福利待遇爺不錯(cuò),有晉升的機(jī)制,公司管理也很規(guī)范,很多四大跳過(guò)來(lái)的par,感覺(jué)還是很好的。
此信息由容誠(chéng)員工[審計(jì)助理]分享于2020年11月

面試經(jīng)驗(yàn)(容誠(chéng),共10條分享)

2020-04-24
面試過(guò)程:

三個(gè)問(wèn)題+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,一一回答,最后兩個(gè)人總結(jié)。由人事和合伙人一起參與面試,群面一共十個(gè)人參加,因?yàn)橐咔榈脑蚴蔷€上面試,通過(guò)丁丁

面試官問(wèn)的面試題:

提出了三個(gè)與個(gè)人職業(yè)生涯有關(guān)的問(wèn)題,最后是一個(gè)和審計(jì)相關(guān)的問(wèn)題,自己回答真實(shí)流利就可以了,主要考察表達(dá)能力和邏輯性,結(jié)束要求將面試時(shí)的筆記拍照上傳。

公司動(dòng)態(tài)

  • 容誠(chéng)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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