中國(guó)建筑第四 2人分享
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hr主要看一個(gè)人的表達(dá)能力，他會(huì)從你自我介紹及對(duì)你所提出的問(wèn)題分析你的思維邏輯及表達(dá)。所以想得到offer，必須有專業(yè)的技術(shù)能力以及不錯(cuò)的溝通表達(dá)。
面試官問(wèn)的面試題： 控制工程質(zhì)量的關(guān)鍵是什么？你對(duì)竣工驗(yàn)收的程序是否了解？你認(rèn)為自己的缺點(diǎn)是什么？你離開(kāi)上一家公司的原因是什么？