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寧德時(shí)代 531人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

寧德時(shí)代怎么樣

寧德時(shí)代有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
實(shí)習(xí)生,沒有什么福利,不過免費(fèi)提供住宿,一般是2人間或4人間,并且會(huì)有班車接送上班,還是比較方便的。
此信息由寧德時(shí)代員工[實(shí)習(xí)生]分享于2024年05月
寧德時(shí)代工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏緊張 ,壓力還是很大的。下班經(jīng)常要開會(huì),周末經(jīng)常加班,加班工資相對(duì)外面的很高了,有加班費(fèi)。
此信息由寧德時(shí)代員工[ME設(shè)備技術(shù)員]分享于2024年02月
寧德時(shí)代一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
寧德時(shí)代作為高速發(fā)展的龍頭企業(yè),薪資體系較為完善,調(diào)薪頻率和幅度在行業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力,但具體漲幅仍以績(jī)效和崗位價(jià)值為核心
此信息由寧德時(shí)代員工[電芯研發(fā)工程師]分享于2025年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(寧德時(shí)代,共312條分享)

2018-09-18 | 校園招聘
面試過程:

直接接到短信通知去酒店面試,本來(lái)以為是群面之類,結(jié)果之間就是一對(duì)一的專業(yè)面試。面試官很專業(yè),問的問題很細(xì)節(jié)。主要是問專業(yè)知識(shí),先問你最擅長(zhǎng)的一門課程,然后就課程里的問題進(jìn)行提問。我專業(yè)課學(xué)的不好,結(jié)果腦子一抽還選擇了一門特別細(xì)節(jié)的專業(yè)課來(lái)回答,可能面試官實(shí)在看不下去了讓我換一門課程。結(jié)果還是回答的不是很全面。然后還問了畢業(yè)論文方向,問的很詳細(xì),具體怎么實(shí)施的都問,還問了你認(rèn)為論文中不足的點(diǎn)。最后快結(jié)束的時(shí)候問了一下家庭情況,是否有男朋友之類的,結(jié)果我告訴面試官我男朋友還在讀書,也是腦子抽了。出來(lái)就知道自己涼了。

面試官問的面試題:

要是問專業(yè)知識(shí),先問你最擅長(zhǎng)的一門課程,然后就課程里的問題進(jìn)行提問。我專業(yè)課學(xué)的不好,結(jié)果腦子一抽還選擇了一門特別細(xì)節(jié)的專業(yè)課來(lái)回答,可能面試官實(shí)在看不下去了讓我換一門課程。結(jié)果還是回答的不是很全面。然后還問了畢業(yè)論文方向,問的很詳細(xì),具體怎么實(shí)施的都問,還問了你認(rèn)為論文中不足的點(diǎn)。最后快結(jié)束的時(shí)候問了一下家庭情況,是否有男朋友之類的。

公司動(dòng)態(tài)

  • 寧德時(shí)代新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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