最后更新時(shí)間：2021-06-21 16:13:03

西可電子廠(chǎng)工資待遇怎么樣

西可電子廠(chǎng)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有8位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2021年），西可電子廠(chǎng)平均工資為5901元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，50%的工資收入位于區(qū)間7000-8000元/月。

平均工資

￥5901

更新于2021年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新西可電子廠(chǎng)工資待遇（共 8條）

西可電子廠(chǎng)工資待遇(共8條)

fqc品檢員工資待遇(廣東，2021年)

2021-06-21 | 西可電子廠(chǎng)

工資待遇：

工資收入	月薪:4500元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六經(jīng)常加班

qe質(zhì)量工程師工資待遇(河源，2019年)

2020-07-03 | 西可電子廠(chǎng)

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎(jiǎng):5000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你選擇加入西可電子廠(chǎng)的原因是什么？你覺(jué)得加入西可電子廠(chǎng)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？: 西可流程文件體系完善，在河源高新區(qū)科技行業(yè)蠻靠前，對(duì)質(zhì)量處理異常思維的提升，對(duì)工作的發(fā)展有較大的幫助
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年公司上半年，及下半年會(huì)根據(jù)效益漲一次工資，工資漲薪福度幾百，薪資體系蠻完善，蠻有競(jìng)爭(zhēng)力
你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 在手機(jī)制造代加工蠻有潛力，流程體系文件蠻完善，與同類(lèi)手機(jī)行業(yè)制造相比，流程文件教完善，處于行業(yè)一般地位

助拉，物料員工資待遇(河源，2013年)

2014-03-29 | 西可電子廠(chǎng)

工資待遇：

工資收入	月薪:3200元
五險(xiǎn)一金	住房公積金：
上班時(shí)間

項(xiàng)目經(jīng)理工資待遇(河源其它，2012年)

2012-10-30 | 西可電子廠(chǎng)

普工工資待遇(河源，2011年)

2012-07-30 | 西可電子廠(chǎng)

IE工程師工資待遇(河源，2012年)

2012-06-24 | 西可電子廠(chǎng)

IPQC工資待遇(河源，2008年)

2012-02-23 | 西可電子廠(chǎng)

QC工資待遇(陽(yáng)江，2011年)

2011-11-06 | 西可電子廠(chǎng)

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上班時(shí)間（西可電子廠(chǎng) ，共2條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 經(jīng)常晚下班逐條查看
周末是否加班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
每周工作時(shí)間（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 7天逐條查看

五險(xiǎn)一金（西可電子廠(chǎng) ，共3條分享）

是否有保險(xiǎn)（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō) 無(wú)公積金逐條查看

在職員工口碑（西可電子廠(chǎng) ，共1條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得不后悔逐條查看

西可電子廠(chǎng) - 員工說(shuō)待遇

西可電子廠(chǎng)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年公司上半年，及下半年會(huì)根據(jù)效益漲一次工資，工資漲薪福度幾百，薪資體系蠻完善，蠻有競(jìng)爭(zhēng)力
此信息由西可電子廠(chǎng)員工[qe質(zhì)量工程師]分享于2020年06月