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成都聯(lián)通 6人分享

工資漲幅 | 年終獎

最后更新時間:2021-09-22 19:45:58

成都聯(lián)通工資待遇怎么樣

成都聯(lián)通工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2021年),成都聯(lián)通平均工資為4894元/月,其中33%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。

平均工資

¥4894

更新于2021年09月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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成都聯(lián)通工資待遇(共3條)

人力工資待遇(高新區(qū),2021年)

2021-09-22 | 成都聯(lián)通

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎:6000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

網(wǎng)絡(luò)工程師工資待遇(成都青羊,2019年)

2019-07-14 | 成都聯(lián)通

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
感覺國企還是很穩(wěn)定的,不會隨便裁人,很多人不看好運營商,加班多壓力大掙得還少,那你就要想想你究竟為什么來,既來之則安之,少點抱怨多做事,如果覺得滿足不了你的需求,大可以跳槽
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有,不一定,需要根據(jù)績效和公司營業(yè)額來發(fā)放,如果效益不好的話,就幾千,如果效益好的話,上萬,具體的數(shù)值不確定

維護工資待遇(成都,2014年)

2014-11-25 | 成都聯(lián)通

工資待遇:

工資收入 基本工資:1500元 績效工資:2000元 年終獎:3000元
五險一金 住房公積金:
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均加班
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    上班時間 (成都聯(lián)通 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周日偶爾加班 逐條查看

    五險一金 (成都聯(lián)通 ,共1條分享)

    在職員工口碑 (成都聯(lián)通 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    成都聯(lián)通 - 員工說待遇

    成都聯(lián)通一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,不知道呢,目前還沒有漲過,公司的薪酬體系肯定是完善的,其他具體的就不是很了解了,
    此信息由成都聯(lián)通員工[網(wǎng)絡(luò)工程師]分享于2019年04月
    成都聯(lián)通有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    有,不一定,需要根據(jù)績效和公司營業(yè)額來發(fā)放,如果效益不好的話,就幾千,如果效益好的話,上萬,具體的數(shù)值不確定
    此信息由成都聯(lián)通員工[網(wǎng)絡(luò)工程師]分享于2019年04月