[ct機械工程師]基本不漲工資，我知道的干了三四年的老員工

2023-07-21 16:33:13 | 銀川

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

基本不漲工資，我知道的干了三四年的老員工，都沒漲起來工資，還經常被考核罰錢，薪酬體系感覺不完善，全在領導心情

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

經常加班，克扣法定節(jié)假日，新員工雙休，轉正后默認單休，反正就是各種壓榨，而且沒老員工帶，因為老員工留不住，人員流動很大，工作強度特別大

你選擇加入寧夏共享集團的原因是什么？你覺得加入寧夏共享集團對你的職業(yè)幫助大嗎？

回寧夏沒啥企業(yè)去，家又在寧夏，自己想回家來，所以才回寧夏找工作的，外地人應該都很少來寧夏找工作吧，畢竟沒啥工作可以找

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[iqc質量工程師]有交通補貼，公積金，正常繳納社會保險

2022-09-08 10:43:45 | 寧夏

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

有交通補貼，公積金，正常繳納社會保險，沒有優(yōu)于其他公司的福利，工資待遇較好，中等收入水平，在就業(yè)壓力大的情況下，已經很不錯了

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

多數時間能按時下班，偶爾加班，雙休，工作任務重，公司管理規(guī)范，雖然要求嚴，但公司在寧夏已經很好了

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

可以推薦朋友工作，公司管理規(guī)范，效益較好，能按時繳納社會保險和住房公積金，只有符合招聘要求，我還是很愿意推薦

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[cad機械制圖]沒有級別晉升機會不大 主要是員工人數多

2021-03-19 17:35:58 | 銀川興慶

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

沒有級別晉升機會不大 主要是員工人數多 很難晉升 沒有關系很沒有級別晉升機會不大 主要是員工人數多 很難晉升 沒有關系很沒有級別晉升機會不大 主要是員工人數多 很難晉升 沒有關系很難

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

非常適合長期發(fā)展 人員流動性也不大 工資還可以非常適合長期發(fā)展 人員流動性也不大 工資還可以的非常適合長期發(fā)展 人員流動性也不大 工資還可以的非常適合長期發(fā)展 人員流動性也不大 工資還可以的

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

領導很好 對人都非常好 我們非常滿意領導很好 對人都非常好 我們非常滿意領導很好 對人都非常好 我們非常滿意領導很好 對人都非常好 領導很好 對人都非常好 我們非常滿意，非常滿意，

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