一面結(jié)構(gòu)化問題,問了兩個問題,即興發(fā)揮即可,基本不會準(zhǔn)備到,后面問了下實(shí)習(xí)的事兒
面試官問的面試題:恒豐銀行股份有限公司金融科技崗面試題
結(jié)構(gòu)化問題,類似于職場的和社會熱點(diǎn)的,具體的要求不能對外說,后面問了下實(shí)習(xí)的事兒,比較私人化.
你認(rèn)為怎樣的溝通才是有效
我認(rèn)為有效的溝通必須具備以下三點(diǎn):
第一,要有理有據(jù)。在和別人溝通之前,要把溝通內(nèi)容想清楚,收集合理的事實(shí)和數(shù)據(jù)來支持自己,并且要進(jìn)行合理的準(zhǔn)確的溝通,態(tài)度不能咄咄逼人。
第二,要因人而異。每個人的性格脾氣都不同,要根據(jù)他們的特點(diǎn)采取不同的溝通手段和方式方法,只有一種溝通方式是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
第三,要學(xué)會換位思考。不要只站在自己的立場去看問題,只考慮自己的利益和損失而忽視了別人的感受,要學(xué)會一種站在別人的立場上看問題的態(tài)度,以期達(dá)到雙贏的效果。
恒豐銀行股份有限公司柜員面試題
你認(rèn)為怎樣的溝通才是有效的?做一下自我介紹?你的興趣愛好是生么?家住在哪里?為什么想要這份工作?
線上騰訊視頻,沒有自我介紹,直接開始面試題目,一共限時8分鐘,有思考時間,我是有三個面試官,一個負(fù)責(zé)主持,兩個負(fù)責(zé)問問題,一共就兩個問題。。
面試官問的面試題:恒豐銀行股份有限公司總行金融科技崗面試題
一面:線上騰訊視頻面試,兩道題,第一道對醬香茅臺的看法,第二道是講個你和同伴溝通失敗的例子,怎么解決的,發(fā)生了什么問題。
(共8條) 寧波得力集團(tuán)有限公司
(共6條) 山東藍(lán)帆塑膠股份有限公司
(共6條) 廣州訊貓軟件有限公司
(共5條) 摩托羅拉(Motorola)
(共4條) 北京高思博樂教育科技股份有限公司
(共5條) 中國電建核電工程有限公司